Cele szkolenia:
Zapoznanie uczestników z istotą zjawiska autorytetu szefa w zespole.
Przekazanie wiedzy na temat wywierania wpływu szefa na członków zespołu.
Nauczenie praktycznych metod zarządzania w różnych sytuacjach.
Zagadnienia szkoleniowe:
Metody szkolenia:
Interaktywny wykład stacjonarny. Dyskusja moderowana. Praca w grupach. Pokazy filmów (scenki) z omówieniem. Prezentacja z omówieniem. Sesja pytań i odpowiedzi podsumowująca poszczególne zagadnienia.